MindSonar_partnerem_VIII_Międzynarodowej_Naukowej_Konferencji_Coachingu.
Month: November 2018
Akademia MindSonar – Bądź integralny kiedy uczysz integralności.
Akademia MindSonar – Bądź integralny kiedy uczysz integralności.
Działo się w Tłusty Czwartek!
Akademia MindSonar to spotkania profesjonalistów – coachów, trenerów, menedżerów, które mają za zadanie dokształcać się i wymieniać najlepsze praktyki pomiędzy sobą. Tym razem głównym tematem były systemy wartości ludzi (Spiral Dynamics) oraz analiza profili MindSonar. Zagraliśmy też w prototypową grę szkoleniową – Gwiezdne Wrota. Przy okazji tej gry pojawiła się bardzo ciekawa konkluzja w kontekście tworzenia szkoleń dla organizacji: „Jeśli chcesz nauczać integralności – uważaj, aby twój system wartości nastawiony na przykład na rywalizację, znacząco nie wpływał na proces uczenia”. Zaczęliśmy o 16.00 i pomimo planowanego zakończenia o 20.00. rozstaliśmy się o 21.30. A wcale nie chciało się nam wychodzić.
Warsztaty certyfikacyjne MindSonar w 2017 r.
Warsztaty certyfikacyjne MindSonar w 2017 r.
WARSZTATY CERTYFIKACYJNE MINDSONAR, VII edycja
Fascynujące sześciodniowe warsztaty, które odbędą sie w dniach :
Uwaga! Zmienione daty:
24-25.04, 05-06.05, 25-26.05.2017 r.
CO TO JEST MINDSONAR?
MindSonar wykorzystuje się w coachingu, szkoleniach, zarządzaniu, doradztwie, rekrutacji.
To nie tylko program psychometryczny – to metody coachingowe i trenerskie zmieniające postawy ludzi tak, aby osiągli swoje cele w jak najszybszym czasie. To także społeczność międzynarodowa coachów, konsultantów i trenerów, podpowiadająca sobie wzajemnie narzędzia do pracy z klientami.
Jeśli uważasz, że sposób myślenia i zachowanie człowieka zmieniają się w zależności od kontekstu w jakim się znajduje – to MindSonar jest jedynym narzędziem, które to uwzględnia i bada ludzi w kontekstach.
CERTYFIKACJA PRZEZNACZONA JEST DLA:
coachów i trenerów,
doświadczonych menadżerów,
specjalistów HR,
psychologów i terapeutów
specjalistów do spraw rekrutacji.
KTÓRZY CHCĄ:
wiedzieć więcej na temat stylów myślenia, motywacji ludzi i wyróżnić się na rynku skutecznością, a także jeszcze lepiej pomagać klientom/pracownikom oraz mieć poczucie rzeczywistego wsparcia innych poprzez narzędzie wyjaśniające zachowania i strategie mentalne.
CO MINDSONAR DAJE TWOJEMU KLIENTOWI?
dostarcza, między innymi, niezbędną wiedzę wspierającą zmianę,
rozwija współpracę w zespołach,
poprawia komunikację i współpracę pomiędzy ludźmi,
porządkuje wartości,
dostarcza danych na temat potrzeb rozwojowych,
przekazuje nieocenioną wiedzę na temat czynników motywacji.
CO MINDSONAR DAJE TOBIE:
uczysz się integralnego podejcia do rozwoju, wchodzisz do społeczności międzynarodowych profesjonalistów i nawiązujesz przyjaźnie, masz możliwości lepszych kontraktów i efektywniejszej pracy, porządkujesz wiele elementów swojego biznesu.
KTO PROWADZI:
Jennet Burghard – międzynarodowy coach i facylitator,
Tomasz Zawadzki – trener i coach, szef MindSonar Polska.
Skontaktuj się z Tomkiem Zawadzkim:
tel. 510 028 564
tomasz.zawadzki@mindsonar.
Międzynarodowa Konferencja ICF i Targi Coachingu
Drodzy Konsultanci MindSonar,
Miło nam poinformować, że zostaliśmy zaproszeni przez ICF na wydarzenie jakim jest Międzynarodowa Konferencja i Targi Coachingu.
Linki do wydarzenia tutaj:
https://www.facebook.com/events/635822733268947/
https://konferencjaicf.evenea.pl/
Dlatego podczas tych dni coachingu (21-22 marca 2017 r.) będziemy obecni w kilku miejscach:
Jaap Hollander twórca MindSonar – został poproszony o poprowadzenie w dniu 21 marca wykładu „Dimensions of Connection in Coaching The Role of The Coaches’ Emotional State, Values and Thinking Styles” – “Różne wymiary kontaktu w coachingu – rola stanu emocjonalnego coacha, jego wartości i stylów myślenia”.
22 marca poprowadzimy wspólnie z naszymi konsultantami Mariuszem i Ewą Grudzień (Instytut Skutecznego Działania) mini warsztat dla przedstawicieli biznesu pt. „W jaki sposób wspierać a nie ograniczać rozwój własny i pracowników, badając style myślenia”.
Do tego wszystkiego będziemy obecni ze stoiskiem podczas tych targów. Zapraszamy Was do współtworzenia tego wydarzenia.
VI edycja certyfikacji MindSonar
VI edycja certyfikacji MindSonar
Jaap Hollander po raz kolejny pokazał szereg technik coachingowych oraz możliwości zastosowań MindSonara w praktyce. Format szkoleniowy „F5”, pobudzający motywację w zespole powiódł się również przy 20 uczestniczących osobach. Hollander pokazał w jaki sposób można rozwijać i urozmaicić ten warsztat. 15 stycznia odbył się egzamin certyfikacyjny uczestników VI edycji.
V edycja certyfikacji MindSonar zakończona!
V edycja certyfikacji MindSonar zakończona!
22 listopada kolejna grupa konsultantów MindSonar zakończyła warsztaty certyfikacyjne. Było mocno rozwojowo i energetycznie, bo i uczestnicy emanowali wyjątkową energią. Jennet Burghard, w ramach opisu pracy z zespołami przy użyciu MindSonara, opowiedziała o swoim projekcie z holenderskimi sportowcami uczestniczącymi w Igrzyskach Olimpijskich w Rio 2016. To trzecia edycja zakończona w tym roku. 26 listopada rozpoczynamy następną edycję, lecz ta zakończy się w przyszłym roku.
XII Forum Coachingu i Superwizji. Psychometria – niezbędnik coacha
XII Forum Coachingu i Superwizji. Psychometria – niezbędnik coacha
W dniu 12 czerwca 2016 roku uczestniczyliśmy w wyjątkowym wydarzeniu organizowanym przez Wyższą Szkołę Biznesu w Dąbrowie Górniczej, dr Annę Syrek-Kosowską i Adama Stolarzewicza: XII Forum Coachingu i Superwizji. Psychometria – niezbędnik coacha.
Forum otworzył Prorektor Uczelni dr Marcin Lis.
Anna Syrek-Kosowska poprowadziła wykład na temat psychometrii, narzędzi psychometrycznych, czynników krytycznych, na które należy zwrócić uwagę przy wyborze konkretnego narzędzia oraz niezwykle ważnej kwestii: zasad etycznych stosowania tego rodzaju narzędzi.
Zostaliśmy zaproszeni jako „gość specjalny” obok systemu psychometrycznego Mental Thoughness. Mówiliśmy o zastosowaniu MindSonar oraz stylów myślenia w konkretnym kontekście: „W jaki sposób powielić własny sukces?”.
Jaap Hollander na Akademii Leona Koźmińskiego i trzy podejścia w coachingu.
Jaap Hollander na Akademii Leona Koźmińskiego i trzy podejścia w coachingu.
Jaap Hollander pracuje w wielu podejściach. Ten holenderski psycholog, coach prowokatywny oraz założyciel organizacji MindSonar zademonstrował na żywo – pracując z jednym klientem – trzy różne coachingowe metody:
1. Coaching w oparciu o system MindSonar
2. Coaching prowokatywny oraz
3. Pracę z symbolami (Clean Coaching).
Oczywiście wszystkie te metody naznaczone zostały myślą i koncepcją Hollandera. Łączenie wielu podejść, charakterystyczne dla Hollandera, tworzy bardzo efektywny zestaw technik używanych w coachingu oraz innych formach pomocy ludziom.
Prawie 100 polskich coachów miało okazję obserwować demonstrację, którą przeprowadził Hollander z jednym klientem, jednym tematem „coachingowym”, lecz w trzech różnych podejściach. Warto było to zobaczyć oraz zobaczyć różnicę. Dziękujemy Akademii Leona Koźmińskiego za gościnę!
IV edycja certyfikacji zakończona
IV edycja certyfikacji zakończona
Czwarte warsztaty certyfikacyjne MindSonar dobiegły końca – styczeń/marzec 2016 r. Dla uczestników był to czas nauki i zrozumienia strategii mentalnych ludzi. Coachowie, trenerzy, menedżerowie opanowali sztukę badania w jaki sposób ludzie myślą w różnych sytuacjach i jak można pomagać w usprawnianiu ich strategii.
Uczestnicy uczyli się jak odczytywać style myślenia z komunikatów płynących z różnych sygnałów: werbalnych i niewerbalnych i jak to wykorzystać w pracy.
Tym razem także było można otrzymać wskazówki na temat własnego profilu stylów myślenia od samego Jaapa Hollandera, wziąć udział w sesji coachingowej jako klient tego znanego psychologa, czy zostać poprowadzonym przez niego w procesie badania swojej własnej misji. Dużo się działo.
Certyfikacje MindSonar to mnóstwo wspólnej pracy, analiz, wymiany poglądów pomiędzy zagranicznymi trenerami np. Jaapem Hollanderem a uczestnikami Warsztatów. To coś więcej niż certyfikowanie się, żeby mieć możliwość używania narzędzia… to nawiązanie relacji z profesjonalistami polskimi i międzynarodowymi.
Wszystko oczywiście prowadzi, poprzez wieloetapowy egzamin, do pozyskania wiedzy, technik i kompetencji dających przewagę na konkurencyjnym rynku ekspertów rozwoju osobistego czy doradztwa w organizacjach.
III edycja certyfikacji dobiegła końca
III edycja certyfikacji dobiegła końca
18 lutego 2016 r. zakończyliśmy trzecią edycję Certyfikacji. Wszyscy uczestnicy przeszli pozytywnie oba testy :). To była wyjątkowa edycja także z tego powodu, że grupa emanowała ogromną pozytywną energią, która przeniosła się na dalszą współpracę już w rzeczywistości biznesowej. Trochę wywołaliśmy tę współpracę dobierając uczestników w “triady” i prosząc o wspólne działanie po warsztatach 😉 – najważniejsze, że zadziało się i owocuje nowymi projektami :).
Przetestowaliśmy także po raz pierwszy w całości projekt warsztatu z zespołem – format przekazali nam koledzy z Drugiej Półkuli (ziemskiej ;)). Nazwa warsztatu: F5 jest metaforą. To przycisk funkcyjny na klawiaturze komputera odświeżający strony internetowe. No i właśnie – warsztat totalnie odświeża każdy zespół, przywraca motywację członków zespołu i bardzo usprawnia komunikację w zespole – przetestowaliśmy już w biznesie na żywo na gruncie polskim. Wśród konsultantów MindSonar dzielimy się wiedzą nie tylko tu, na miejscu, ale także np. przez Ocean Atlantycki, dlatego też korzystamy z nowych, nieznanych jeszcze w Polsce narzędzi trenerskich i coachingowych.